|
Dansk Læringscenter om Netværk formidler gratis viden om netværk for at udbrede kendskabet til og styrke netværk som en selvstændig fagdisciplin.
APPETITVÆKKERE
NYE ARTIKLER:
Revitalisering af Nokias N7 ledernetværk i en afviklingstid
Da lederne i Nokias udviklingsafdeling i København i slutningen af april 2011 fik at vide, at afdelingen skulle lukkes og aktiviteterne flyttes til Nokia lokaliteter i andre lande, havde få forestillet sig, at der var overskud til at fortsætte arbejdet med at revitalisere det interne N7 ledernetværk. Men da den første overraskelse over de nye fremtidsudsigter havde lagt sig, gik de 5 ledere i netværkets styregruppe i gang med at styrke og udvikle netværket på de nye præmisser. Line Holst Jensen talte med N7 netværkets styregruppe i august 2011. Læs artiklen her.
Af Line Holst Jensen, virksomhedsejer og netværkskonsulent i AZENA
Hvorfor er videndeling så svært?
Hvorfor er det så svært at udnytte og udbrede viden? Er der dybtliggende kognitive udfordringer, som kan hæmme menneskers evne og vilje til at dele viden? Læs artiklen her for at finde ud af, hvad Pamela J. Hinds og Jeffrey Pfeffer fra Stanford University mener, der vanskeliggør videndeling og om hvad organisationer kan gøre for at løse udfordringerne.
Af Maria Kümmel Nielsen, cand.merc.(kom.), CBS, speciale i videndeling
Boganmeldelse: Relationer i organisationer
Denne bog er skrevet til organisationer og er derfor i en netværkskontekst primært interessant, fordi den handler om sammenhængen mellem kommunikation, relatio-ner og kontekst. I forhold til netværkskulturen i organisationer kan ledere og kon-sulenter hente inspiration til, hvordan man kan forbedre relationsudvikling, viden-deling og læring ved i højere grad at fokusere på relationer i stedet for enkelte indi-vider, fælles forståelse i stedet for årsagsforklaringer og anerkendelse i stedet for skyld. I forhold til de organiserede netværk, primært de mindre netværksgrupper, kan ledere og konsulenter med det samme fokus få nye facetter frem i dialogen mellem netværksdeltagerne – og dermed understøtte læringsprocessen. Læs boganmeldelsen her.
Anmeldt af Camilla Enevoldsen, kommunikationsmedarbejder og Line Holst Jensen, virksomhedsejer og konsulent, AZENA
Boganmeldelse: Tag kontakt - Guide til smalltalk
Denne bog er til dig, der ved, hvor vigtigt det er at kunne henvende dig til menne-sker, du ikke kender, og få hul på de mange samtaler arbejdslivet byder på, men som mangler inspiration til, hvordan du kommer i gang eller bliver endnu bedre. Her kan du hente konkret inspiration til, hvordan du kan håndtere smalltalken - og-så selv om du synes, at det virker utrygt og uoverskueligt. Læs boganmeldelsen her.
Anmeldt af Camilla Enevoldsen, kommunikationsmedarbejder og Line Holst Jensen, virksomhedsejer og konsulent, AZENA |
|
Dansk Læringscenter om Netværk drives af AZENA.

Du kan kontakte os på |
Tlf. 2643 9095
|